Nieuwe wetten per 1 januari 2026: dit raakt jouw bedrijf direct
Vanaf 1 januari 2026 krijgen ondernemers te maken met een pakket aan nieuwe wetten en regels. Sommige wijzigingen zijn al definitief, andere zitten nog in de afronding, maar de richting is duidelijk: minder fiscale voordelen voor zzp’ers, hogere lasten op bepaalde activiteiten en meer digitale verplichtingen.
Zelfstandigenaftrek verder omlaag
De zelfstandigenaftrek wordt in 2026 opnieuw fors verlaagd. Waar je in 2025 nog € 2.470 mocht aftrekken van je winst, blijft daar volgend jaar slechts € 1.200 van over. Daarmee verdampt een belangrijk belastingvoordeel voor zzp’ers. De afbouw zet de komende jaren verder door, waardoor het verschil met loondienst kleiner wordt.
Overnachtingen duurder door btw-verhoging
Voor ondernemers in recreatie, hospitality en verhuur is er een harde klap: het btw-tarief op overnachtingen stijgt van 9% naar 21%. Dat geldt ook voor boekingen die dit jaar zijn gemaakt, maar pas in 2026 plaatsvinden. Alleen kamperen blijft onder het lage tarief vallen.
Contant betalen boven € 3.000 verboden
Vanaf 1 januari 2026 mag je geen contante betalingen boven de € 3.000 meer aannemen. Grote aankopen moeten voortaan via pin, bankoverschrijving of andere digitale betaalmiddelen verlopen. De maatregel is bedoeld om witwassen tegen te gaan, maar vraagt van ondernemers wel om aanpassing van hun betaalprocessen.
Auto, energie en vastgoed: voordelen verdwijnen stap voor stap
Ook op andere fronten worden regelingen versoberd. Het kwarttarief in de motorrijtuigenbelasting verdwijnt, bpm-tarieven gaan omhoog en de belasting op groot leidingwatergebruik breidt zich uit. Tegelijkertijd worden voordelen voor elektrische auto’s nog even verlengd, maar wel in afgebouwde vorm. Ondernemers met vastgoed, wagenparken of energie-intensieve processen doen er goed aan deze veranderingen nu al door te rekenen.
Personeel: minder voordeel, maar ook kansen
Voor oudere werknemers verdwijnt het loonkostenvoordeel. Het wordt wel aantrekkelijker om mensen met een arbeidsbeperking in dienst te nemen. Daarnaast wordt de RVU-drempelvrijstelling verlengd, wat ruimte biedt voor maatwerk bij medewerkers die zwaar werk verrichten.
Advies van De Zaak: 2026 wordt geen jaar om af te wachten. Maak vóór het einde van dit jaar een impactcheck: welke wijzigingen raken jouw bedrijf het hardst? Denk aan prijsafspraken, cashflow, arbeidskosten en investeringsplannen. Door nú bij te sturen, voorkom je dat nieuwe regels straks onverwacht geld kosten of dat je kansen laat liggen.
62% van de zzp’ers wacht met AOV: wat als je morgen uitvalt?
Een meerderheid van de zzp’ers stelt het afsluiten van een arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV) uit. Uit recent onderzoek van Arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.nl onder 200 zzp’ers blijkt dat 62 procent pas in actie wil komen als de overheid een verplichte AOV invoert. Dat moment ligt waarschijnlijk pas rond 2030. Tot die tijd blijven veel zelfstandigen bewust onverzekerd, terwijl de financiële gevolgen van uitval groot kunnen zijn.
Wachten op duidelijkheid uit Den Haag
Veel zzp’ers weten dat er een verplichte AOV aankomt, maar zolang onduidelijk is hoe die regeling eruit gaat zien, gebeurt er weinig. De verwachting is dat een toekomstige basisverzekering eenvoudiger en betaalbaarder wordt dan de huidige commerciële AOV’s. Meer dan de helft van de zelfstandigen rekent erop dat een verplichte variant gunstiger uitpakt dan wat er nu op de markt is.
Kosten en complexiteit houden zzp’ers tegen
De premie is voor veel zelfstandigen de grootste drempel. Ruim de helft vindt een AOV in de huidige vorm te duur. Daarnaast verwacht een aanzienlijke groep dat een verplichte regeling inkomensafhankelijk wordt, en daarmee beter betaalbaar. Ook speelt mee dat bijna een derde van de zzp’ers aangeeft de voorwaarden simpelweg niet goed genoeg te begrijpen om een weloverwogen keuze te maken.
Groot risico bij ziekte of uitval
Opvallend is dat het uitstel niet betekent dat zzp’ers zich geen zorgen maken. Meer dan de helft vreest dat hun onderneming binnen enkele maanden in de problemen komt bij langdurige ziekte. Bijna een kwart kan financieel nog geen maand zonder inkomen vooruit. Toch heeft een groot deel nooit doorgerekend wat arbeidsongeschiktheid concreet betekent voor hun bedrijf en privéleven.
Advies van De Zaak: Breng nú in kaart wat uitval voor jou betekent: hoe lang kun je zonder inkomen, welke vaste lasten lopen door en welke alternatieven zijn er naast een AOV? Denk aan een broodfonds, een schenkkring of het opbouwen van een aparte buffer. Je hoeft niet alles meteen te verzekeren, maar niets doen is vaak de duurste optie.
Kabinet schrapt honderden regels: dit verandert er voor jou
Na jaren van oplopende regeldruk krijgen ondernemers eindelijk wat lucht. Het kabinet schrapt en vereenvoudigt 218 regels die bedrijven onnodig belasten. Dat maakte demissionair minister van Economische Zaken Vincent Karremans bekend tijdens de OndernemersTop. Het is de eerste stap in een grotere operatie: vóór de zomer van 2026 moeten in totaal 500 regels verdwijnen.
Volgens het kabinet is de grens bereikt. Regels die ooit bedoeld waren voor veiligheid en eerlijkheid, zijn in de praktijk uitgegroeid tot een wirwar van rapportages, formulieren en controles. Voor ondernemers betekent dat vooral tijdverlies en onzekerheid. Karremans noemt het „een verstikking van het ondernemingsklimaat” en zegt dat ministeries nu voor het eerst écht worden afgerekend op concrete vermindering van regeldruk.
Minder papierwerk, minder risico
De geschrapte regels raken direct aan het dagelijks werk van mkb’ers. Zo vervalt de verplichte mobiliteitsrapportage voor bedrijven tot 250 medewerkers. Ook hoeven ondernemers met lichte elektrische bedrijfsvoertuigen geen tachograaf meer te installeren en geen rij- en rusttijden bij te houden. Dat scheelt kosten én administratie.
Daarnaast wordt het beleid rond ziekteverzuim soepeler. Wie een ziek- of herstelmelding per ongeluk te laat doorgeeft aan het UWV, krijgt voortaan eerst een waarschuwing in plaats van direct een boete. Ook wordt het oordeel van de bedrijfsarts leidend bij de UWV-toets voor re-integratie, wat de kans op correcties en langdurige procedures verkleint. Verder gaan CBS-verplichtingen omlaag: minder vragenlijsten en minder detailniveau.
Advies van De Zaak: Minder regels betekent minder verplichtingen, maar ook nieuwe spelregels. Check welke verplichtingen voor jouw bedrijf vervallen en pas je processen aan. Dat kan je direct tijd en kosten besparen en voorkomt dat je blijft werken volgens regels die inmiddels zijn geschrapt.
Zero-emissiezones raken het mkb: steeds meer ondernemers laten werk liggen
De overstap naar uitstootvrij rijden stokt bij veel mkb-ondernemers. Uit de Monitor Lichte Bedrijfswagens 2025 van de RAI Vereniging blijkt dat ondernemers investeringen uitstellen, langer doorrijden met hun bestelwagen of zelfs opdrachten weigeren in zero-emissiezones. Slechts 47 procent overweegt nog een elektrische bestelauto, een duidelijke daling ten opzichte van eerdere jaren.
Vooral kleine ondernemers lopen vast. Bedrijven met één tot vijf bestelwagens verwachten vaker klanten te verliezen in zero-emissiezones dan grotere organisaties. De belangrijkste reden: kosten. Voor een groot deel van het mkb zijn elektrische bestelwagens financieel niet terug te verdienen. Sommige ondernemers zetten daarom personenauto’s in of rijden hun diesel langer door.
Tegelijkertijd wordt de handhaving strenger. Sinds de invoering van zero-emissiezones zijn tienduizenden waarschuwingen en boetes uitgedeeld. Ondernemers passen hun routes aan, vragen ontheffingen aan of blijven noodgedwongen buiten bepaalde stadsgebieden.
Advies van De Zaak: Rijd jij (regelmatig) in zero-emissiezones? Breng nu in kaart waar je risico’s liggen. Check of je in aanmerking komt voor ontheffingen, pas je planning aan en reken door wat uitstel of overstap betekent voor jouw bedrijf. Wachten kan op korte termijn logisch lijken, maar vergroot het risico op omzetverlies.
Belangrijke data voor ondernemers
- 20 december t/m 4 januari 2026: kerstvakantie
- 25 en 26 december: eerste en tweede kerstdag
- 31 december: uiterste deponeringsdatum jaarrekening 2024
- 31 december: uiterste aangifte- en betaaldatum btw maand november 2025
- 31 december: peildatum rekening-courant maatregel
- 1 januari: belangrijke wetswijzigingen
- 31 januari: uiterste aangifte- en betaaldatum btw 4e kwartaal 2025
- 31 januari: uiterste aangifte- en betaaldatum btw december 2025
- 31 januari: uiterste datum aanleveren Uitbetaalde Bedragen aan Derden (UBO)
